האתר המוביל ברשת לסיכומים בעברית

WP_Term Object
(
    [term_id] => 2087
    [name] => בעלי מניות
    [slug] => %d7%91%d7%a2%d7%9c%d7%99-%d7%9e%d7%a0%d7%99%d7%95%d7%aa
    [term_group] => 0
    [term_taxonomy_id] => 2087
    [taxonomy] => post_tag
    [description] => 
    [parent] => 0
    [count] => 6
    [filter] => raw
)

סיכומים בנושא בעלי מניות להורדה

סיכומים של מאמרים אקדמיים בנושא בעלי מניות.

דיבידנדים פוטנציאליים לעומת מזומנים ממשיים בהערכת חברות

סיכום בהיקף 600 מילים ₪42
דיבידנדים פוטנציאליים לעומת מזומנים ממשיים בהערכת חברות
Magni & Vélez-Pareja, 2009

תקציר
אנשי מקצוע, וכן אקדמיים, משתמשים בדיבידנדים פוטנציאליים, ולא בתשלומים בפועל לבעלי המניות, לצורך הערכת ההון העצמי של החברה. המאמר מדגיש את...

הערכת שווי חברות על ידי היוון תזרים מזומנים: עשר שיטות ותשע תיאוריות

סיכום בהיקף 1008 מילים ₪42
הערכת שווי חברות על ידי היוון תזרים מזומנים: עשר שיטות ותשע תיאוריות
Frernandez, 2007


תקציר
מאמר זה מסכם את כל השיטות והתיאוריות אשר עוסקות בהערכת חברות בעזרת היוון תזרים מזומנים. המאמר מתאר עשר שיטות: תזרים מזומנים חופשי...

שכר ההנהלה הבכירה וביצועי החברה בסין

סיכום בהיקף 656 מילים ₪42
שכר ההנהלה הבכירה וביצועי החברה בסין
Buck et al., 2008

תקציר
מחקרים העוסקים בשכר המנהלים בחברה המערבית עסקו בעיקר בקשר שבין ביצועי החברה לשכר, וזאת במטרה להקטין את בעיית הנציג על ידי קישור בין תגמול המנהלים לאינטרס של בעלי...

העלות של אופציות לעובדים

סיכום בהיקף 677 מילים ₪42
העלות של אופציות לעובדים
Bettis et al., 2003

תקציר
אופציות לעובדים אינן סחירות, ועובדים בדרך כלל אינם מגוונים את תיק ההשקעות שלהם כמו בעלי מניות חיצוניים. מאפיינים אלה של האופציות לעובדים רומזים שלעובדים המחזיקים אופציות...

שישה אתגרים בעיצוב תגמול המבוסס על ההון העצמי

סיכום בהיקף 617 מילים ₪42
שישה אתגרים בעיצוב תגמול המבוסס על ההון העצמי
Hall, 2003

מבוא
בשני העשורים האחרונים חל שינוי בשכר המנהלים גם ברמה וגם בהרכב: ברמת השכר חלה עליה, ובהרכב מעבר לשימוש רב יותר בתגמול מבוסס הון עצמי. התגמול המבוסס על ההון העצמי...

תגמולים תמריצים למנהלים המבוססים על הון עצמי – סקר

סיכום בהיקף 965 מילים ₪42
תגמולים תמריצים למנהלים המבוססים על הון עצמי – סקר
Core et al., 2003

תקציר
תגמול מנהלים באמצעות מניות ואופציות ורמת התמריצים המבוססים על ההון העצמי של החברה הם אספקט של הממשל התאגידי, ששנוי במחלוקת בין בעלי המניות, שחקנים...