WP_Term Object
(
    [term_id] => 2170
    [name] => סוכני שינוי
    [slug] => %d7%a1%d7%95%d7%9b%d7%a0%d7%99-%d7%a9%d7%99%d7%a0%d7%95%d7%99
    [term_group] => 0
    [term_taxonomy_id] => 2170
    [taxonomy] => post_tag
    [description] => 
    [parent] => 0
    [count] => 6
    [filter] => raw
)

סיכומים של מאמרים אקדמיים בנושא סוכני שינוי.

מנהיגות מעצבת בבתי ספר ערביים בישראל: אסטרטגיות לקידום צדק חברתי וניעות חברתית

סיכום בהיקף 808 מילים ₪39

מנהיגות מעצבת בבתי ספר ערביים בישראל: אסטרטגיות לקידום צדק חברתי וניעות חברתית
Elmalak-Watad, 2025

הנהגה חינוכית ככלי לשינוי חברתי
צדק חברתי, בהקשר החינוכי, מתמקד בשלושה ממדים של פרייזר: חלוקה מחדש של משאבים והזדמנויות, הכרה...

Elmalak-Watad, 2025.docx

להורדת הסיכום

סוכנים של שינוי פוליטי

סיכום בהיקף 1051 מילים ₪42

סוכנים של שינוי פוליטי
פלד ושפיר, 2005

בפרק זה נפנה להביט באי הנחת שפשתה בקרב חלקים חשובים של האליטה האשכנזית הוותיקה, המגלמת של השיח הרפובליקני והמרוויחה העיקרית ממנו, ולאחר מכן נתמקד ביזמים הפוליטיים אשר היו, או ביקשו...

פלד ושפיר, 2005.docx

להורדת הסיכום

העצמה ועבודה קהילתית

סיכום בהיקף 1972 מילים ₪42

העצמה ועבודה קהילתית
סדן, 1996

המושג "העצמה" החל להופיע בספרות בסוף שנות ה-70, כשיטת טיפול ושיטה לשיפור מדיניות. בשנות ה-80, המושג קיבל תנופה וצבר עניין ומשמעויות חדשו בכמה תחומים.
בשנות ה-90, השימוש בהעצמה בהתקרבות חברתית –...

סדן, 1996.docx

להורדת הסיכום

שינוי ארגוני: מוטיבציה, תקשורת, ויעילות המנהיגות

סיכום בהיקף 944 מילים ₪42

שינוי ארגוני: מוטיבציה, תקשורת, ויעילות המנהיגות
Gilley et al., 2009

תחום המחקר: הנעת שינוי בארגונים.
מטרת המחקר: לבחון התנהגויות שקשורות ליעילות של מנהיגות בהנעת שינוי. המחקר מבודד את ההתנהגויות הספציפיות שהכי יעילות בהנחלת...

Gilley et al., 2009.docx

להורדת הסיכום

מורכבותו של תהליך השינוי / מיכאל פולן

סיכום בהיקף 1372 מילים ₪42

מורכבותו של תהליך השינוי
Fullan, 1998

תהליך שינוי חינוכי פרודוקטיבי נע בין שני הקצבות, שליטת יתר לבין אי שליטה מוחלטת. ישנם כמה סיבות עיקריות שמסבירות מדוע אסטרטגיות שליטת יתר לא עובדות. העיקרית שביניהם היא שתהליך השינוי...

Fullan, 1998.docx

להורדת הסיכום

דילמות אתיות בשלבים שונים של התפתחות ארגונית

סיכום בהיקף 755 מילים ₪42

דילמות אתיות בשלבים שונים של התפתחות ארגונית
White & Wooten, 1983

תקציר
במאמר זה מוצגות חמש קטגוריות של דילמות אתיות הניצבות בפני יועצים ארגוניים שמקדמים התפתחות ארגונית, ונחקרים היחסים בין סוכן השינוי ומערכת הלקוח בשימוש...

White & Wooten, 1983.docx

להורדת הסיכום

לא מצאת את הסיכום שחיפשת? באפשרותך להזמין סיכום ספיישל